校领导分别为培训班作报告 共绘高质量发展新蓝图

1月28日-2月5日，辽宁轨道交通职业学院党员干部骨干培训班分别邀请了校领导班子成员作系列报告，围绕干部人才队伍建设，构建一体化育人体系，加强双高专业群建设，推进党的自我革命等主题，通过“理论+实践”“分析+部署”的方式，为学校在“十五五”规划开局之年的高质量发展谋篇布局。

高屋建瓴 擘画发展蓝图

培训班上，校长徐雅娜以“实干笃行开新局 协同聚力谋实策”为题，为全体学员带来了一场深刻的发展形势分析课。报告从“怎么看、怎么办、怎么干”三个维度，系统回顾了2025年学校取得的成绩，深入剖析了当前职业教育面临的新机遇与新挑战。

徐雅娜指出，学校坐拥政策赋能、产业风口、区位硬核、团队凝心四大核心优势，虽然外部环境存在压力，但“天时地利人和”的发展合力已构筑起高确定性、高成长性的发展基础。她号召大家将“天时的趋势”与“地利的优势”通过“人的行动”转化为实际成果，确保学校发展与国家战略、区域产业同频共振。

强基固本 锻造过硬队伍

校党委副书记贾德民紧扣“人才队伍建设”与“干部队伍建设”两大核心，作了题为“锚定轨道强国 强化使命担当”的报告。

贾德民紧密结合省委巡视整改要求和学校实际，既肯定了过往成绩，也不回避现存问题。他强调，干部队伍和人才队伍是学校发展的基石，必须以坚定的理想信念和高强的履职本领为支撑。他勉励全体学员以此次培训为新起点，严守纪律规矩，强化担当作为，切实把学习成果转化为推动学校高质量发展的强劲动能。

提质培优 深耕专业建设

针对第二轮“双高建设计划”，副校长李兵作了“精准对接国家重大战略与区域经济发展需求高质量推进专业群建设”的专题报告。

面对任务协同、资源统筹等方面的痛点，李兵提出要坚决杜绝“单兵作战”思维，树立全校协同的“一盘棋”思想。他强调，“第一年是打样年，决定了未来五年的走向”，要以“初心韧心革命心，实干巧干协同干”的精神，高质量完成年度总结与谋划，真正实现专业群“办学能力高水平、产教融合高质量”，为国家战略和区域产业升级贡献力量。

三全育人 重塑工作格局

副校长刘国军在报告中聚焦立德树人根本任务，提出要打造“就业—学生管理—招生”一体化“大学工”育人新格局。

他指出，学校将构建党委统一领导、学工部统筹协调的协同育人体系，实现从“各自为政”向“闭环联动”的转变。通过建立从“出口”看“入口”、从“需求”定“供给”的科学反馈机制，打通招生、培养、就业的良性循环，最终实现“就得畅、招得好、育得优”的办学新愿景，为区域经济社会发展输送更具实践能力与创新精神的优秀人才。

自我革命 护航事业发展

纪委书记王宏丽以“做到‘五个进一步到位’ 以自我革命精神推动学校事业高质量发展”为题，带领全体学员深入学习习近平总书记关于党的自我革命的重要论述，深刻阐释了“五个进一步到位”的科学内涵与实践要求。

她指出，必须将自我革命精神全方位融入破解学校发展难题的全过程，深刻理解并践行“五个进一步到位”，不断深化思想认识，提升党性修养，规范权力运行，压实工作责任，以严管厚爱的监督执纪营造良好政治生态，为学校高质量发展提供坚强的纪律保障。