2015年12月3日至6日，济南铁路局、南昌铁路局、广州铁路（集团）公司在辽宁轨道交通职业学院成功举办首次铁路类专业毕业生校园招聘会。
此次招聘主要面向学院2016届毕业生，切实做到招聘信息公开、过程公开、结果公开。毕业生就业指导中心和各系按照用人单位要求和学院就业管理工作实施办法，通过网上报名，规范推荐流程，从学习成绩、在校表现等方面严格把关，共推荐267名学生参加了面试。最终共有104名毕业生通过面试，其中铁道机车车辆、铁道车辆专业录取率高达61.4%，是上述三家铁路局在东北同行业背景的职业院校招聘中专业录取率最高的。
通过这次招聘，这三家铁路局的有关领导对学院毕业生的综合素质、学生的文明礼貌、招聘过程中的组织有序等都给予了充分肯定。济南铁路局的领导对学院校园建设的职业化、智能化、信息化、人性化大加赞叹；南昌铁路局的领导对学生的精神面貌、校园的环境卫生、学生的文明修养都深有感触，每当在长廊中遇到学生，学生都会向他们主动问好；当广州铁路（集团）公司的领导进到体检教室，看到黑板上这个班级为面试学生写的“兄弟们，祝你们面试成功！”时，由衷的感慨到：这个学院学生的凝聚力、向心力十足，这样的学院培养出的学生完全符合我们企业所要求具备的职业理念和团队精神。
这次济南铁路局、南昌铁路局、广州铁路（集团）公司校园专场招聘会的成功举行，不仅是对学院首届高职毕业生的充分肯定，更是校企间一次深度的合作，为学院相关专业的学生创造了良好的实习就业平台，为学院2016届毕业生就业推荐工作开了好头。学院培养的毕业生之所以能倍受铁路企业的青睐，一方面缘于我国铁路事业长足发展导致的客观要求，另一方面既有学院多年来培养的高素质、高技能人才在铁路系统的良好口碑，也缘于学院理实一体化的教学理念、长期加强学生安全意识教育、责任感、吃苦精神的培养模式和“明礼、诚信、自律、肯干”的学生管理理念。
正是学院毕业生在招聘过程中的优异表现，赢得了用人单位的一致肯定。尽管这是学院首届高职毕业生，但其显示的职业素养和优秀品质，让这三家铁路局在学院都不同程度增加了录取比例，济南铁路局的录取名额甚至比原计划翻了一番，达到20%。而在东北某院校报名人数达到千人，录取率却不足10%。
衷心祝愿104名面试成功的同学们，在今后的铁路入职培训中克服困难努力学习、实现梦想，为铁路事业添砖加瓦，早日驰骋在祖国的大江南北！
